Le maire est souvent le premier interlocuteur des personnes diagnostiquées avec autisme, en cours de diagnostic ou de leurs aidants, et il intervient en premier lieu pour relayer les demandes des habitants, soutenir un dossier à la Maison départementale des personnes avec handicap (MDPH), proposer un logement social, adapter les horaires d’un agent dont l’enfant a été reconnu autiste… Dans ce contexte, le groupe de travail sur l’autisme de l’Association des maires de France propose un guide pour aider l’action des élus. Il est issu notamment d’une enquête auprès de membres de l’AMF, qui a rassemblé plus de 1 000 répondants, et permis d’identifier des bonnes pratiques et des projets reproductibles. « Il était important pour nous de proposer une approche pratique et concrète, par les grandes compétences du maire pour montrer que l’inclusion est un travail de tous les jours », précise Daniel Fasquelle, président de ce groupe de travail. Au travers de 10 fiches pratiques, et de nombreux exemples, le guide présente une synthèse des recommandations de bonnes pratiques, liste les partenaires mobilisables et propose des pistes pour agir dès le plus jeune âge, à l’école, dans l’accès aux soins, pour l’insertion professionnelle, le logement, les loisirs…
• Guide pratique, Agir pour l’inclusion des personnes autistes, AMF, en pdf.
