Hublo a été créée pour révolutionner la gestion des ressources humaines dans la santé. Cette solution de pilotage des absences et des remplacements de personnel, 100% en ligne permet aux établissements sanitaires et médico-sociaux de gérer leur personnel (agents, salariés et vacataires) en toute simplicité.
Lancée en février 2017, la plateforme Hublo accompagne déjà plus de 2000 structures de santé (hôpitaux, cliniques et EPHAD) pour faciliter le recrutement du personnel soignant, améliorer la qualité de vie au travail des équipes et réduire le recours à l’intérim.
Le fonctionnement est ludique est intuitif :
– L’établissement invite ses remplaçants habituels (infirmier/ères, aide-soignant/es, …) à rejoindre la plateforme et constitue son propre réseau.
– A chaque besoin, le/la cadre définit une offre de mission en 30 secondes
– La mission est instantanément envoyée par SMS ou notification mobile à tous les remplaçants disponibles, qui répondent alors directement depuis leur smartphone.
– Les cadres sont notifiés en temps réel et peuvent piloter l’ensemble des missions dans leur tableau de bord. »
Pour plus de renseignements : www.hublo.com
